Formation Secrétaire Médical(e) Alternance – Toulouse

Le ou la secrétaire médical(e) est le lien entre les médecins et les patients. Il ou elle peut travailler dans un cabinet de médecine générale, spécialisée, en laboratoire d’analyses médicales ou toutes autres structures médicales ou paramédicales et doit respecter le secret professionnel qui convient à ce secteur d’activité.

La formation se fait en entrées/sorties permanentes avec des réunions d’admission tous les mercredis.

• Communiquer auprès d’une patientèle au sein d’un établissement de santé et/ou cabinet médical.
• Gérer les activités administratives et financières.
• Assurer les activités spécifiques au secrétariat médical.

Gestion des dossiers médicaux, préparation de formulaires médicaux, saisie de comptes-rendus et télétransmission auprès de la sécurité sociale, mutuelle ou assurance.

• Communiquer auprès d’une patientèle au sein d’un établissement de santé et/ou cabinet médical.
• Gérer les activités administratives et financières.
• Assurer les activités spécifiques au secrétariat médical.

Cette formation est validée par une mise en situation orale, des cas pratiques ainsi qu’un rapport d’activité, préparant au titre “Secrétaire Médical”, titre certifié de niveau 4, code NSF 324t, enregistré au RNCP 36734 le 20/07/2022” délivré par SAS ÉCOLE VIDAL.

Cours magistral – Travaux de groupe – mise en situation professionnelle – jeu de rôle

Test d’admission : Le délai d’accès à la formation dépend de la programmation d’ouverture de session, des modalités de sélection et des places disponibles

Après l’obtention du titre, vous pourrez serez capable de communiquer auprès d’une patientèle au sein d’un établissement de santé et/ou d’un cabinet médical, de gérer l’activité administrative et financière d’un établissement de santé et/ou d’un cabinet médical et d’assurer les activités spécifiques au secrétariat médical.

Alternance : formation 100 % prise en charge par l’OPCO de l’entreprise

Les éventuelles questions relatives à la validation par bloc de compétence, les équivalences, passerelles et suite de parcours, seront à aborder lors de l’entretien de candidature